Está a realizar compras em Portugal. É o que pretende?
as nossas
pessoas
#more
#moreforasustainablefashion
A sustentabilidade faz parte da nossa cultura, no modo como criamos valor partilhado para as nossas pessoas.
Assumimos um compromisso de promoção da diversidade e igualdade de género, idade, etnia, religião, orientação sexual e habilitações.
Acreditamos num contexto onde a flexibilidade é potenciadora do sucesso de cada uma das nossas pessoas.
Temos vindo a desenvolver programas e ferramentas que permitam uma melhor produtividade e equilíbrio entre a vida profissional e a vida pessoal, como dias extra de férias, horário flexível, licença sem vencimento, acesso a remuneração variável para além do salário, redução de horário de trabalho ou promoção do trabalho remoto (Programa Happy You).
Com o plano de Igualdade de Género pretendemos proporcionar igual valorização, reconhecimento e participação em toda as esferas da vida privada e pública.
Estes valores de igualdade e inclusão também se refletem na igualdade de oportunidades para todos, a nível de formação e desenvolvimento, com o objetivo de desenvolver uma cultura de aprendizagem contínua ou a promover o espírito empreendedor de jovens talentos do programa Contacto, lançando-lhes desafios estratégicos de sustentabilidade para a nossa empresa.
Responsabilidade Social
A MO tem o seu foco na vida das famílias, procurando estar a seu lado em todos os momentos.
Movimento Rosa
-
2019
Desde 2019, e em associação com o IPO do Porto, a MO tem desenvolvido campanhas de responsabilidade social para sensibilizar em relação à prevenção e diagnóstico precoce do Cancro da Mama.
-
2022
Em 2022 a Catarina Furtado juntou-se à MO e ao IPO do Porto, conduzindo uma entrevista muito especial a Joaquim Abreu de Sousa, Coordenador da Clínica de Mama do IPO do Porto, com o propósito de passar uma mensagem a todas as mulheres para cuidarem de si e prevenirem esta doença. Em formato vídeo e num tom mais próximo e humano, são abordados alguns temas sem tabus, em torno de uma das doenças com maior impacto na sociedade.
Incentivar à prevenção e à importância do diagnóstico precoce é o grande objetivo desta iniciativa, que responde a uma ampla variedade de perguntas: “Em que idade estou em risco?”, “O que posso fazer para diminuir o meu risco de cancro da mama?”, “O que fiz para ter cancro da mama?”, “Devo fazer o autoexame da mama?”, “Quando devo começar a fazer exames de rastreio?”, “Como vai ser a minha vida agora que tenho cancro da mama?”. -
2023
Em outubro de 2023, com a iniciativa solidária ‘Há Causas que Fazem Parte de Nós’, a MO conseguiu angariar mais de 13 mil euros para o IPO do Porto. Este valor refletiu o apoio dos Clientes, que compraram o porta-chaves solidário ‘Dois Corações num Só’, contribuindo diretamente para a luta contra o Cancro da Mama.
-
2024
Em 2024, a MO angariou mais de 59 mil euros para o IPO do Porto – a maior doação de sempre no âmbito das seis edições do Movimento Rosa. O valor, reunido através das campanhas solidárias “Há Causas que Fazem Parte de Nós” e “Um Gesto por Amor”, contribui para melhorar a resposta assistencial oncológica do IPO do Porto, com impacto direto no acompanhamento dos doentes e no reforço dos cuidados de saúde prestados à comunidade.
Cadeia de Abastecimento responsável
A MO acredita que o fortalecimento das relações de parceria com os fornecedores consiste em maximizar a confiança e a criação de valor mútuo, reconhecendo-os como parceiros-chave no desenvolvimento das suas atividades.
A MO assume publicamente o compromisso de desenvolver a sua atividade com os fornecedores assente num conjunto de princípios de Ética, Transparência, Respeito, Profissionalismo, Cooperação, e condições de trabalho seguras e saudáveis, procurando melhorar os processos e serviços associados aos produtos fornecidos.
Como tal, a MO aplica o seu próprio Código de Ética e Conduta, definido de acordo com os requisitos da Declaração Universal dos Direitos do Homem e requisitos de organizações de referência, tais como a International Labour Organization e a International Social Responsibility and Ethical Trading Initiative.
O nosso Código de Ética e Conduta é revisto periodicamente e a conformidade da sua implementação junto dos fornecedores é garantida através de auditorias periódicas, não anunciadas a todos os fornecedores. Aqueles que trabalham connosco abraçam o nosso compromisso com o meio ambiente e a justiça social.
Compromisso com a Responsabilidade Social
Na MO, a seleção e gestão de fornecedores é levada muito a sério. Seguimos um processo de auditoria rigoroso, estruturado e contínuo, que garante os mais altos padrões sociais, ambientais e operacionais.
Analisamos com detalhe o cumprimento das normas laborais, práticas de sustentabilidade ambiental, bem como a capacidade técnica, a experiência de produção e a posse de certificações relevantes. Só assim asseguramos parcerias sólidas, responsáveis e alinhadas com os nossos valores.
Grande parte destas auditorias é realizada por equipas internas altamente qualificadas. No caso específico do Myanmar, colaboramos com a SMART Myanmar, uma iniciativa europeia de apoio à indústria têxtil local, que promove boas práticas sociais, ambientais e de gestão responsável nas cadeias de fornecimento.